Ouvrière ou ouvrier, classe II
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Numéro de concours S-24-25-67
Statut
Personne salariée régulière à temps complet ou à temps partiel
Lieux de travail
École Beaurivage
1134, rue du Centenaire, Saint-Agapit (Québec) G0S 1Z0
École Clair-Soleil / École Dominique-Savio
150, rue Plante, Lévis (Québec) G7A 2N9 / 55, rue de Saint-Rédempteur, Lévis (Québec) G6K 1E4
École de la Nacelle / École des Mousserons
1110, rue des Prés, Lévis (Québec) G6Z 1W4 / 2475, chemin Vanier, Lévis (Québec) G6Z 1Z6
École de la Ruche
1000, rue du Bourgeois, Lévis (Québec) G6K 1P1
École de l’Aubier
1020, chemin du Sault, Lévis (Québec) G6W 0R1
École de l’Odyssée
1885, rue des Mélèzes, Lévis (Québec) G7A 4B2
École des Sentiers
70, rue des Vignes, Saint-Apollinaire (Québec) G0S 2E0
École La Martinière
520, rue de la Sorbonne, Lévis (Québec) G7A 1Y5
École Taniata
1002, rue des Écoliers, Lévis (Québec) G6Z 3H5
Supérieur immédiat
La direction
Nature du travail
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à exécuter des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique des bâtiments, des terrains, des équipements et des piscines.
Ce rôle comporte également la manutention et le transport de marchandises, de mobilier et d’autre matériel. Cette personne salariée travaille généralement selon les directives ou sous la surveillance d’une ou d’un concierge, concierge de nuit, contremaître ou encore d’une ouvrière ou d’un ouvrier d’entretien, classe I, ou du personnel de soutien manuel qualifié.
De plus, elle peut être appelée à exercer les attributions caractéristiques de la classe d’emplois d’ouvrière ou d’ouvrier d’entretien, classe III.
Qualifications requises
Scolarité
Être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles ou avoir terminé le 3e secondaire ou son équivalence et avoir 2 années d’expérience pertinente.
Autres exigences
Réussite de l’examen suivant :
- Hygiène et salubrité
Traitement
Le traitement sera déterminé selon l’échelle en vigueur pour les ouvrières ou ouvriers d’entretien, classe II, soit 21,27 $. S’il y a lieu, une prime de soir au montant de 0,75 $/heure sera ajoutée à ce taux.
Horaire de travail
- École Beaurivage – Deux mandats sont disponibles
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi.
- Horaire de travail à déterminer.
- École Clair-Soleil / École Dominique-Savio
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, de 20 h 15 à 00 h 15, pour un total de 38 h 45.
- École de la Nacelle / École des Mousserons
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, de 19 h 00 à 23 h 00, pour un total de 38 h 45.
- École de la Ruche
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi. Début de l’horaire variable entre 15 h 30 et 17 h 15, pour un total de 6 h 15/jour et de 31 h 15/semaine.
- École de l’Aubier
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, de 15 h 15 à 00 h 00, pour un total de 38 h 45.
- École de l’Odyssée
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, pour un total de 38 h 45.
- Horaire de travail à déterminer.
- École des Sentiers
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, pour un total de 38 h 45.
- Horaire de travail à déterminer.
- École La Martinière
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, de 14 h 30 à 19 h 30, pour un total de 25 h.
- École Taniata
- La semaine régulière de travail est de 5 jours/semaine, du lundi au vendredi, pour un total de 38 h 45.
- Horaire de travail à déterminer.
Date d’entrée en fonction : À déterminer
Inscription
Les personnes qui désirent participer au concours doivent soumettre leur candidature par courriel, à l’adresse jepostule@cssdn.gouv.qc.ca, en indiquant le numéro de concours S-24-25-67 et incluant un curriculum vitae à jour, au plus tard le 9 août 2024 à 16 h.
Les personnes désirant postuler par courriel sont priées de demander un accusé de réception à l’aide des fonctionnalités de leur courrier électronique. Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement. Le centre de services scolaire remercie tous les candidates et candidats de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues. Le centre de services scolaire applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.