Emploi Orthophoniste ou audiologiste

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Orthophoniste ou audiologiste

Affichage interne et externe

📰 P-2526-17

💼 Poste régulier

📍 Lieu : Réseau 1 – Bureau à l'École Quatre-Vents

🔢 80% (28h par semaine)

💰 Taux horaire : Entre 56 086 $ (échelon 1) et 102 894 $ (échelon 18)

🗓️ Date d’entrée en fonction : 1er juillet 2025

⌛ Échéance de l’affichage : 2025-06-10

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Nature du travail

L’emploi d’orthophoniste ou d’audiologiste comporte plus spécifiquement des fonctions de prévention, de dépistage et d’évaluation des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des troubles de l’audition, du langage, de la parole ou de la voix ainsi que de détermination et de mise en oeuvre d’un plan de traitement et d’intervention en orthophonie ou en audiologie, dans le but de développer, de restaurer ou de maintenir les aptitudes de communication de l’élève en interaction avec son environnement et faciliter son cheminement scolaire.

Tâches spécifiques

Accompagner, évaluer et intervenir auprès des élèves présentant des difficultés ou des troubles du langage dans leur milieu de vie.
Collaborer avec les parents et l’équipe-école.
Viser à développer le langage oral et écrit, ainsi que les habiletés de communication de l’élève.
Offrir des rencontres avec l’élève et son parent, des rencontres avec un petit groupe d’élèves ou des activités en classe.
Prévenir et limiter les impacts des difficultés langagières sur les apprentissages scolaires.
Former, conseiller et outiller les parents et les intervenants scolaires.

Qualifications requises

Être membre de l’Ordre des orthophonistes et audiologistes du Québec.

Avantages

20 jours de vacances après 1 an de service
Du télétravail, selon les balises organisationnelles
Des assurances collectives
Un régime de retraite à prestations déterminées
La période des fêtes en congé
Un programme d’aide aux employés
La cotisation professionnelle remboursée selon les règles en vigueur dans la convention collective
Stationnement gratuit

Inscription

Avant de soumettre votre candidature, veuillez vous assurer de remplir les critères de formation requis pour le poste. Préparez un curriculum vitæ à jour et, si possible, une lettre de motivation. N’oubliez pas d’inclure vos diplômes ou relevés de notes pertinents.

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⌛Les personnes souhaitant participer au concours doivent soumettre leur candidature au plus tard le mardi 10 juin 2025.

Toutes les candidatures sont traitées confidentiellement. Puisque nous valorisons le développement de notre personnel, les candidatures internes sont considérées en premier. Nous nous réservons le droit de mettre fin à l’affichage de l’offre d’emploi lorsque le poste est pourvu. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.

En plus d’encourager l’équité, la diversité, l’inclusion et l’accessibilité dans nos environnements de travail, nous appliquons un programme d’accès à l’égalité à l’emploi. Nous invitons donc les femmes, les membres de toutes les minorités (visibles, ethniques, etc.), les Autochtones et les personnes avec handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature. Nous sommes également soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État. Dans le cadre du processus de sélection et d’évaluation, les personnes ayant posé leur candidature pourront être soumises à des tests.

Le CSSDN : inclusif, innovant et inspirant

Chez les Navigateurs, nous croyons en l’éducation de nos élèves, mais aussi de nos membres du personnel. Notre vision, offrir des parcours de réussite pour tout le monde, dans des milieux inclusifs, innovants et inspirants est au coeur de notre organisation. Nos 78 établissements (écoles primaires et secondaires, centres de formation professionnelle et d’éducation des adultes, ainsi que nos services administratifs) rassemblent plus de 30 000 élèves et près de 5 000 membres du personnel. Ils sont situés dans la magnifique région de la Chaudière-Appalaches sur un territoire qui s’étend sur environ 90 km, le long de la rive sud du fleuve Saint-Laurent.